Ehren­amt bedeu­tet Zeit und Energie.
Ehren­amt ist gesell­schaft­li­ches Gewicht.

Ehren­amts­fest des Dia­ko­ni­schen Werks Ber­lin-Bran­den­burg-schle­si­sche Oberlausitz

“2011 ist das Euro­pa-Jahr des Ehren­am­tes. Enga­gier­te Bür­ge­rin­nen und Bür­ger ste­hen im Mit­tel­punkt, sol­len geehrt und in ihrem Amt unter­stützt wer­den […] Al­lein im sozia­len Bereich der Dia­ko­nie sind eben­so vie­le Men­schen frei­wil­lig tätig, wie es haupt­be­ruf­li­che Mit­ar­bei­ter gibt […] Für die Men­schen in der Dia­ko­nie ist jedes Jahr das „Jahr des Eh­ren­am­tes“, weil es ohne Ehren­amt­li­che gro­ße Löcher (mehr …)

Poten­zia­le nutzen
Fach­ta­gung: För­de­rung des ehren­amt­li­chen Enga­ge­ments Jugendlicher

Ver­an­stal­ter: Lan­des­ju­gend­ring Ber­lin | Lan­des­ver­ei­ni­gung Kul­tu­rel­le Jugend­bil­dung Ber­lin | Dreh­schei­be Kin­der- und Jugend­po­li­tik Ber­lin | Spit­zen­ver­bän­de der Frei­en Wohl­fahrts­pfle­ge | Senats­ver­wal­tung für Bil­dung, Wis­sen­schaft und For­schung | Senats­ver­wal­tung für Inte­gra­ti­on, Arbeit und Soziales
Ort: Umspann­werk Kreuz­berg, Ohlau­er Stra­ße 43, 10999 Berlin
Pro­gramm & Anmel­dung: Fly­er

In einem Wett­be­werb „Der idea­le Ort“ sucht Das Ört­li­che Bür­ger­in­nen und Bür­ger, Unter­neh­men und Initia­ti­ven aus ganz Deutsch­land, die sich für wohl­tä­ti­ge Zwe­cke ein­set­zen, sich frei­wil­lig enga­gie­ren oder eh­ren­amt­lich hel­fen, ihren Ort für sich und ande­re lebens­wer­ter zu gestalten.

“Eine Welt ohne Inter­net ist ins­be­son­de­re für jun­ge Men­schen heu­te nicht mehr vor­stell­bar. Heu­te scheint jeder mit jedem und alles mit allem ver­bun­den. Jeden Tag. Über­all. Immer schnel­ler. Aus den abge­le­gens­ten Win­keln der Welt sind Fil­me, Fotos und Infor­ma­tio­nen in Sekun­den welt­weit ver­füg­bar. „Freun­de“ woh­nen nicht mehr nur neben­an, son­dern in Eng­land, Indi­en oder Australien.

Doch es gibt eine Gegen­be­we­gung: Ob Lebens­mit­tel aus (mehr …)

Mil­ligan, Chris­ti­ne; Con­rad­son, David (Hrsg.), 2011:
Land­s­capes of Vol­un­ta­rism. New spaces of health, wel­fa­re and governance.
Bris­tol, The Poli­cy Press

ZUM INHALT: Bey­ond the shadow sta­te? | Con­tem­pora­ry land­s­capes of wel­fa­re: the ‘vol­un­ta­ry turn’? | A ’new insti­tu­tio­nal fix’? The ‘com­mu­ni­ty turn’ and the chan­ging role of the vol­un­ta­ry sec­tor | Rene­wal or relo­ca­ti­on? Social wel­fa­re, vol­un­ta­rism and the city | (mehr …)

Vol­un­tee­ring and Acti­ve Citi­zenship: Two sides of the same coin?
Frei­wil­li­ges Enga­ge­ment und Akti­ve Bür­ger­schaft: Zwei Sei­ten der glei­chen Medaille?

CEV Gene­ral Assem­bly and Symposium

“Am 19. und 20. Okto­ber 2011 fin­det in Ber­lin die Jah­res­ta­gung des Euro­päi­schen Frei­wil­ligen­zentrums CEV statt. Das CEV ist die größ­te euro­päi­sche Frei­wil­li­gen­or­ga­ni­sa­tion und wesent­li­cher Motor des Euro­päi­schen Jah­res 2011. Gast­ge­ber und Or­gani­sato­ren der Ta­gung sind die deut­schen CEV-Mit­glie­der BBE, Cari­tas, THW und ARBES sowie die bag­fa. Inhalt­lich steht die Bezie­hung von akti­ver (mehr …)

Im Rah­men des seit 2009 im Bezirk Mar­zahn-Hel­lers­dorf lau­fen­den Pro­jekts “Pro­Dis­kurs”◄ zum “Wie” eines permanen­ten Ver­än­de­rungs­managements der Ver­wal­tung und zur Fin­dung einer Kul­tur der Ver­ant­wor­tung und des Mit­ein­an­ders hat Dr. Jochen Goll­bach, Lei­ter der Frei­wil­li­genAgen­tur Mar­zahn-Hel­lers­dorf, im Auf­trag des Bezirks­am­tes Mar­zahn-Hel­­lers­dorf die “Bedeu­tung und Gestal­tung bür­ger­schaft­li­chen Enga­ge­ments” im Bezirk (mehr …)

4. Neu­köll­ner Freiwilligenbörse
im Rah­men der ber­li­ner-enga­ge­ment-woche und der Woche des Bür­ger­schaft­li­chen Engagements

Ort: Start vor dem Neu­köll­ner Rat­haus, dann im Haus des Älte­ren Bür­gers, Wer­bel­l­in­str. 42, 12053 Ber­lin und bei AWO ExChan­ge, Falk­stras­se 27, 12053 Ber­lin (Akti­on in der Turn­hal­le Falk­str. 12, 12047 Berlin)
Mehr Infor­ma­tio­nen: Netz­werk Ehren­amt Neu­kölln ◄
Kon­takt: Wolf­gang Hardt | ✉ email ◄

Möck, Mal­te; Nach­rei­ner, Fried­helm, 2011:
Enga­ge­ment und Zufrie­den­heit bei den ehren­amt­li­chen Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mit­ar­bei­tern der Tele­fon­Seel­sor­ge in Deutschland.
Ergeb­nis­se einer Sekun­där­ana­ly­se der schrift­li­chen Befra­gung von eh­ren­amt­li­chen Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mit­ar­bei­tern der Tele­fon­Seel­sor­ge in Deutsch­land aus dem Jahr 2011.
Olden­burg, Gesell­schaft für Arbeits‑, Wirt­schafts- und Or­ga­ni­sa­ti­ons­psy­cho­lo­gi­sche For­schung (GAWO)

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